組織の共通言語ができてコミュニケーションがスムーズに 経営陣に正面からぶつかってくれる人事の専門家
Recovery International 株式会社
フェーズ 300名以上
課題 理念策定
Works 導入事例
「人事だけ」ではない多面的強みが信頼関係を築けた鍵〜ミッション・バリューの策定と評価制度構築の心強いパートナー〜
ミテネインターネット株式会社
フェーズ 200〜299名
課題 人事戦略立案
個人の自立性が促進され、組織力が向上 理念に共感してくれる専門的で信頼できる経営パートナー
株式会社ティーアンドエス
フェーズ 29名以下
課題 人事評価制度の構築
スタートアップ×人事での豊富な実績が決め手 未来に向けた挑戦的な経営目標を掲げ、攻めの意思決定ができるように
スマートキャンプ株式会社
フェーズ 100〜199名
課題 人事戦略立案
RECOMOは取締役と執行役員の接着剤 10年後を見据えた未来のリーダー・経営者を育成
スマートキャンプ株式会社
フェーズ 100〜199名
課題 経営人材育成
「井上さんの可能性を、最大化させる」が決め手〜経営者も組織もパワーアップすれば、世の中をもっと良くできる！〜
Deltan株式会社
フェーズ 29名以下
課題 理念策定
社外の専門家は、想定できるリスクを先回りさせてくれる〜「綺麗ごとだけじゃない」経営視点で人事を任せられた〜
LRM株式会社
フェーズ 100〜199名
課題 人事戦略立案